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徐州北大青鸟：女大学生不愁“嫁”入好企业

时间:2015-11-04 16:25来源:徐州北大青鸟 作者:半糖主义

徐州北大青鸟根据女大学生的情况开设培训课程，让你能力、经验双丰收，增加本身的竞争能力，顺利“嫁”入优质企业。
     就目前大学生的群体来看，女生占到很大的比例，但是就业市场上来看，仍然存在一定的性别歧视，女大学生的就业问题依然存在着诸多的问题。


     女性的容貌姣好似乎能赢得更多职场机会，这几乎成了公开的秘密。在这样观念的引导下，很多女大学生找工作时则愿意花费更多的精力和物力来购置衣物和化妆品，以获得较为满意的工作，投入越多则期望值越高。她们求职则更希望以稳定为主，而且有较高的期待。

      徐州北大青鸟的就业老师认为，男性和女性原本就存在着一定的差异，女性的依赖性较强，相对而言，学历越高的女性独立性也越强，学历越低的女生依赖性也会高。然而在就业时，依然有部分工作隐形中便淘汰了女性，还有部分企业考虑到女性结婚生育等问题，同一岗位可能会优先考虑男性，种种因素综合影响下就导致了女生就业率低。

     然而，并不是所有女性都面临这样的问题，在排除外在因素的情况下，也应该从自身找问题。如果本身没有一技之长、无工作经验、抗压能力低，又如何找到心仪的工作呢？徐州北大青鸟则针对这一情况，根据女大学生的情况开设培训课程，通过大量的企业实战和企业学习，让你能力、经验双丰收，增加本身的竞争能力，顺利“嫁”入优质企业。


(责任编辑：中博IT教育)
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