大学生就业难，如何实现“自我救赎”

　　《2012中国大学生就业压力调查报告》显示，2012年中国内地普通高校毕业生的数字上升到约700万，就业形势严峻。加之物价、房价急剧上涨，无疑给本就亚历山大的大学生们雪上加霜。

 

　　现如今，很多用人单位并不只看你的文凭，更看重的是能力，在招聘人才时，很多时候一句，“有工作经验吗”。就让你与你喜欢的工作擦肩而过。

 

　　大学生就业难，如何实现“自我救赎”？

 

　　就业专家表示：“目前大学生在就业中专业结构性矛盾严重，加之大学科目重理论轻实践，而企业需要的是可以立刻上岗创造价值的实用型人才，因此，是否有工作经验比一张大学文凭在求职中更加有优势。选择回炉岗前培训，就大学生就业难时代的最佳出路。”

 

　　针对大学生就业难的现象，目前国内知名的IT职业教育机构北大青鸟IT教育开设了学士后课程，不仅教授工作中需要掌握的知识技能，同时，注重大学生的职业素质训练，更提供大量的社会实践活动。

 

　　徐州北大青鸟中博校区，作为北大青鸟学士后示范校区，2011年学士后就业率100%，是大学生回炉充电的首选。

 

　　徐州北大青鸟中博校区的“学士后”主要开设目前流行的Java、.NET和Android三个技术方向课程，围绕问题的原理理解、实操练习、讨论和扩展、综合解决问题、实践活动这六个方面来时弥补大学生当今不足。

 

　　徐州北大青鸟中博校区的学士后课程培养方向包括：Java(Java EE)工程师，.NET 软件工程师，外包开发工程师，网站设计和开发工程师，数据库工程师， ERP/CRM/OA/B2C开发应用工程师，系统分析设计工程师，文档工程师等企业最需要的人才方向。

 

　　徐州北大青鸟中博校区的整个学士后课程分为“技能准备阶段”和“就业冲刺阶段”两个阶段，完全走“实用主义路线”。“线上课程+面授课程”的混合式教学方式，由浅入深的“开发小组”的形式实际开发真实的IT项目，强调从IT实战角度教学，为学员提供丰富的项目任务库，学员可以通过不断的项目实践，了解企业的用人要求，完善对技能点的掌握和理解。

 

　　更值得一提的是徐州北大青鸟中博校区的学士后COT课程。COT的含义是Career oriented Training的首写字母的缩写，翻译成中文即职业导向训练，COT课程是北大青鸟课程体系的组成部分之一。其培训目的在于：明确以就业为导向，以准职业人培养为核心，旨在于通过训练的方法实现学员在校即成为准职业人的转变，最终增加学员工作求职面试的成功率，真正提高学员的就业能力。

 

　　例如在COT课程中，徐州北大青鸟中博校区的老师会对学员进行就业指导。不论我们应聘的是什么样的工作，作为求职者，准备的功夫还是作用很大的。在面试官检视人才适当的同时，也会时不时问道本公司的一些相关信息，如产品、提供的服务等等，这也对求职者应聘工作的一种态度的认可。

 

　　不难看出COT课程程强化了学员“准职业人”身份意识，引导学员面对社会现实，调整就业心态，学员们在老师的引导下，能学到书本上根本学不到的东西，而且是对我们学员非常重要的东西，也是北大青鸟学员比其他求职者更具备的优势。

 

　　起点并不意味着高的成就，对的选择永远大于错的努力。希望每一位学子都能够找到自己正确的道路，成就自己的高薪梦想。实现大学生就业难的自我救赎，就到北大青鸟学习学士后，新的人生从这里扬帆起航。