大学文凭贬值，大学生找工作凭什么胜出

　　“向人群中扔一块砖，如果砸死10个人，9个都是大学生。”这就是我国当前大学生的拥挤程度。

 

　　虽然国家已经停止了扩招，但是这几年扩招的影响依然存在。2008年我国高校毕业生为320万，2009年420万，2010年500万，2011年680万，2012年700万，4年内增加了380万。当大学从精英教育变成大众教育，天之骄子的光环早已经黯然失色，那曾经“一本值万斤”的大学文凭如今几乎成了人手一块的基本敲门砖。在大学生满地，大学文凭贬值的今天，大学生找工作，凭什么胜出？

 

　　社会需要什么样的人才就把自己培养成为什么样的人才，是有适应了社会的需求，才能生存。

 

　　就业专家指出：企业是非常现实经济实体，需要的人就是能够给企业直接带来绩效的人，而纸上谈兵的大学生并不能马上给企业带来绩效。

　

　　现在高校培养的大学生都是掌握了一定的理论，实践非常缺乏，即便是对实践要求极高的技工类，很多学校因为种种原因取消和减少了实践的课程。大量理论的课程让学生在专业方向上的收益是有限的，缺乏实践能力的大学生成了纸上谈兵的高手。

 

　　在这种情况下，谁率先补足了自身短板，谁就能在庞大的大学生就业大军中脱颖而出。

 

　　据信息产业部公布，IT人才短缺制约着中国软件事业的发展。目前中国的IT人才需求为60万，缺口则高达42万。按照目前的情况，软件开发的人才远远不能满足市场的需求。终端软件bsp开发工程师是IT行业需求量最大的职位，稳居IT行业职位需求TOP10的第一位，作为新兴科技产业，IT业的蓬勃发展带来了广阔的用人需求，给找不到工作的大学生带来了生机。

 

　　北大青鸟，作为国内数一数二的IT领导者，它所开设的学士后课程专门为就业难的大学生量身打造，只要你年满21岁，具备较好学习能力和意志的，均可以为IT梦想拼一拼。

 

　　徐州北大青鸟中博校区，作为华东地区规模最大的北大青鸟软件教学基地，十多年来，以培养上万人成功进入IT行业高薪就业。自学士后课程上线以来，受到广大大学生的一致好评。

 

　　学士后课程，是为解决大学生就业难的问题而打造的大学生专属的就业课程。学士后以就业为导向，结合企业需求培养人才；同时学校强调职业素质，开设COT职业素质培养课程，努力增加学员就业能力；强调项实践目经验，让学员毕业即能上岗工作；紧跟时代步伐，不断升级课程，学了不过时，让学员毕业后还具有明显的社会竞争优势。

 

　　学士后课程，不同技术方向的课程的总课时会有所不相同，但总的学习周期在5个月左右。“2段式”课程结构：整个学习过程被划分为两个阶段。第一个阶段为“技能准备阶段”；第二个阶段为“就业冲刺阶段”。第一个阶段通过精心设计的知识、技能点训练重点提升学员的专业技术能力，使每个学员的技术技能达到可动手实战项目的水平。第二个阶段将通过实战项目重点增加学员的项目经验和工作经验，向就业发起冲刺，实现就业对接。

 

　　区别与传统的线性学习内容组织，学士后课程更适合采用“随用随学”，“所用即所学”的方法来组织，“学士后”依托平台优势，实现这样的学习内容组织，让学习跟随“应用”产生链式反应，提高了学习效率。养成了这样的学习习惯，今后工作、升职当然会更轻松！

 

　　面对就业难，大学生不要盲目地去竞争，我们每个人都要找到自己的闪光点，让自己发光，这样，才能增强我们面对各种挑战的信心。大学文凭贬值，就从增强自己的动手能力和学门紧缺技术开始增加自己的就业砝码吧，北大青鸟学士后就在你身边。